国企合同多少年

国企签订劳动合同的期限 一般为三年到十年，具体期限由用人单位与劳动者协商确定。根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动合同期限可以是固定期限、无固定期限或者以完成一定工作任务为期限。

固定期限劳动合同：

用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。初次签订劳动合同的期限通常为3年，但也可以根据具体情况协商为1-10年。

无固定期限劳动合同：

用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。在正规央国企签订无固定期限合同后，稳定性较高，企业难以随意裁员。

以完成一定工作任务为期限的劳动合同：

以某项工作的完成为合同期限。这种合同在任务完成后即终止。

综上所述，国企签订劳动合同的期限较为灵活，可以根据企业需求和员工意愿进行协商。初次签订合同的期限通常为3年，续签时多为3年，但也有部分企业会采用更长的合同期限组合。在正规央国企，签订无固定期限合同后，员工享有更高的稳定性。